中文摘要
中國正處于市場經濟逐漸完善的進程中，隨著我國2002年加入世界貿易組
織，國內的各種管理體制也逐漸向國際慣例靠攏，其中也包括內部審計的發(fā)展。
本文首先論述了西方發(fā)達國家內部審計的發(fā)展歷程和對其影響的重要因素，
分析了其現狀，并指出西方內部審計的發(fā)展并不是一帆風順的，由于忽視內部控
制、風險和公司治理，使人們付出了代價，世界通訊公司和安然公司就是例子。
其次在談到我國內部審計時，本文認為我國真正意義上的現代內部審計起步較
晚，需要從國外先進國家借鑒的審計理論和經驗很多，但這些經驗和理論不是拿
過來就完全適用于我們的發(fā)展。社會經濟的發(fā)展程度和公司的治理水平，決定了
內部審計的定位，從而影響著內部審計在組織中所發(fā)揮的作用。在第三章中，本
文通過將中外內部審計進行對比，探討我國內部審計的發(fā)展現狀，分析我國內部
審計存在的問題，試圖尋找出適合內部審計發(fā)展的道路。本文認為內部控制和風
險是中國內部審計的發(fā)展應當關注的兩個重點，是內部審計的根本，企業(yè)在內部
控制和風險上出的問題往往是顛覆性的。學以致用，任何理論的研究最終要歸結
到應用上，本文也將前面的理論研究應用于作者所在單位，希望對內部審計事業(yè)
有所幫助，算是對單位從物質和政策上對本人支持的報答。
關鍵詞:內部審計內部受托管理責任內部控制公司治理