隨著大學(xué)擴(kuò)招，畢業(yè)生的迅速增加，社會(huì)需求基本上保持再擴(kuò)招前的水平，而用人單位大多希望是要有幾年工作經(jīng)驗(yàn)的“成手”，畢業(yè)生就業(yè)壓力越來(lái)越大。面對(duì)這種形勢(shì)，選擇自主就業(yè)既可以為自己尋找出路，又是為社會(huì)減輕就業(yè)壓力。當(dāng)前，想要開(kāi)始自主創(chuàng)業(yè)的人并不少，這方面的意識(shí)越來(lái)越明顯，大學(xué)生們不再依賴(lài)家長(zhǎng)、學(xué)校，而是主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、尋找機(jī)遇。大學(xué)創(chuàng)業(yè)所面臨的條件，總結(jié)起來(lái)，主要有政策條件、家庭條件、人際關(guān)系條件、自身素質(zhì)條件等。創(chuàng)業(yè)者充分利用這些條件，是創(chuàng)業(yè)者打開(kāi)創(chuàng)業(yè)局面，順利進(jìn)人創(chuàng)業(yè)角色的基礎(chǔ)。





大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的具體流程

一、大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的條件................................5

1、政策條件...................................................6

2、家庭條件...................................................6

3、人際條件...................................................7

4、自身素質(zhì)條件.............................................7

二、大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)面臨的問(wèn)題..........................8

三、面臨這些問(wèn)題所采取的措施..........................9

五、自主創(chuàng)業(yè)的法律知識(shí)...................................11

六、學(xué)生創(chuàng)業(yè)的法律保障...................................12

１、 在企業(yè)法方面...........................................12

１） 必須簡(jiǎn)化企業(yè)注冊(cè)登記的程序......................12

２） 對(duì)以知識(shí)成果出資的限制必須修改................13

２、民法方面..................................................15

３、 知識(shí)產(chǎn)權(quán)法方面........................................15

４、 教育法方面..............................................16

５、 勞動(dòng)法方面..............................................17

七、創(chuàng)業(yè)融資的知識(shí).........................................17

1、巧選銀行 貸款也要貨比三家..........................17

2、精打細(xì)算 合理選擇貸款期限..........................18

3、用好政策 享受銀行和政府的低息待遇..............18

4、親情借款 成本最低的創(chuàng)業(yè)“貸款” ....................18

5、提前還貸 提高資金使用效率..........................18

八、如何編制創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)...................................19

1、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的組成部分....................................19

2.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)的書(shū)寫(xiě)規(guī)范..........................20

九、企業(yè)登記注冊(cè)須知......................................21

（一）、企業(yè)登記注冊(cè)辦理程序..........................21

（二）、企業(yè)名稱(chēng)預(yù)先核準(zhǔn)須提交的材料......................................21

（三）、個(gè)人獨(dú)資、合伙企業(yè)登記注冊(cè)須提交的材料.......................22

（四）、 企業(yè)名稱(chēng)的登記主管機(jī)關(guān)..............................................22

（五）、名稱(chēng)登記管轄范圍........................................................22

（六）、什么是法定代表人，其職責(zé)是什么？................................25

（七）、營(yíng)業(yè)執(zhí)照....................................................................25

（八）、注冊(cè)資本....................................................................26

十、建立健全的財(cái)物管理...........................................................27

（一）、總會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)、出納和審計(jì)工作人員的職責(zé)....................27

十一、創(chuàng)辦企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)與人力資源管理...................................32

向李嘉誠(chéng)學(xué)習(xí)如何創(chuàng)辦小型企業(yè)..................................................35

十二、 人力資源管理................................................................36

（一）、制定人力資源規(guī)劃與計(jì)劃...............................................37

（二）、制定可行的招聘策略.....................................................37

（三）科學(xué)地甄選人才.............................................................38

（四）推動(dòng)用人部門(mén)參與招聘全過(guò)程...........................................41

（五）創(chuàng)建和諧的企業(yè)環(huán)境.......................................................41

（六）其它有效的對(duì)策.............................................................42