xx公司績(jī)效管理課程設(shè)計(jì).doc
xx公司績(jī)效管理課程設(shè)計(jì),人力資源專業(yè)課程設(shè)計(jì)目錄第一篇xx體育用品公司背景2一、公司簡(jiǎn)介2二、公司組織結(jié)構(gòu)圖3三、各部門工作職責(zé)4第二篇 xx體育用品公司季度績(jī)效考核方案6一、 考核目的6二、 考核原則6三、考核用途6四、績(jī)效考核方法6五、績(jī)效考核主體7六、績(jī)效考核步驟8七、績(jī)效考核反饋與申訴10八、績(jī)效考核預(yù)算10第...
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人力資源專業(yè)課程設(shè)計(jì)
目錄
第一篇 xx體育用品公司背景 2
一、公司簡(jiǎn)介 2
二、公司組織結(jié)構(gòu)圖 3
三、各部門工作職責(zé) 4
第二篇 xx體育用品公司季度績(jī)效考核方案 6
一、 考核目的 6
二、 考核原則 6
三、考核用途 6
四、績(jī)效考核方法 6
五、績(jī)效考核主體 7
六、績(jī)效考核步驟 8
七、績(jī)效考核反饋與申訴 10
八、績(jī)效考核預(yù)算 10
第三篇 各部門績(jī)效考核通用標(biāo)準(zhǔn)(以季度績(jī)效考核為例) 11
第四篇 部門詳細(xì)績(jī)效考核評(píng)分表(以產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部為例) 17
第五篇 結(jié)束語(yǔ) 21